Ücret Bordrosunu İmzalamayan İşçinin Fazla Çalışma Ücreti

Ücret bordrosunu imzalamayan ve ödemesini banka kanalıyla alan işçi, bordroda gösterilen ve ödenen fazla çalışma ücretinden daha fazla alacağı olduğunu iddiasını tanık ile ispatlayabilir mi?

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, 2020 yılındaki birleşmeden sonra artık bordro imzalatmanın teknolojik gelişmeler karşısında azaldığını ve ödemelerin banka kanalıyla yapıldığını dikkate almaya karar verdi. Bu durumda bordroya ihtirazi kayıt (çekince) koyma şansı olmayan işçiler lehine yazılı delille ispat şartını esnetti.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2021/12454 E. , 2021/16665 K. sayılı ve 20.12.2021 tarihli kararının ilgili bölümü şu şekildedir:

"İşçiye bordro imzalatılmadığı halde, fazla çalışma ücreti tahakkuklarını da içeren her ay değişik miktarlarda ücret ödemelerinin banka kanalıyla yapılması durumunda ise işçinin ihtirazi kayıt ileri sürmesi beklenemeyeceğinden, ödenenin üzerinde fazla çalışma yapıldığının her türlü delil ile ispatı mümkündür."

Kaynak: Lexpera Hukuk Otomasyon Sistemleri